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Inc 5000 工作的好地方

首席执行官需要一扇门吗?

布鲁克林市政厅
(纽约市市长Michael Bloomberg’桌子在中间“the bullpen” in City Hall.)

这些天,关于公司奖金的所有新闻,’对于首席执行官而言,很难避免刻板印象,即他们拥有在Vail和毛伊岛拥有度假屋,150英尺的游艇,劳斯莱斯,当然还有一个舒适的角落办公室的过度特权的巨人症。

刻板印象对许多首席执行官可能是不公平的,但是事实并非如此’这并不意味着普通的美国工人’对两者之间的分离有些痛苦“us” and “them.”

毕竟,当办公室的其余部分挤入一个小人时,得到一个如此大的平方英尺似乎并不公平 隔间,没有一个私人的时刻被发现。

一些首席执行官通过完全摒弃豪华的,镶木地板的行政办公室来弥合分歧。相反,他们’重新放下公文包,与其他员工一起喝咖啡— in (gasp!) 隔间.

中的一篇文章 纳什维尔商业杂志 详细介绍了疾病和护理管理公司Healthways如何摆脱传统的办公室布局。

thumb_ben_leedle在新的平面图中,包括首席执行官Ben Leedle(右图)在内的所有人都可以在户外锻炼,从而实现更大程度的协作。

“We’从研究中发现,公开招聘CEO的公司的保留率提高了将近65%,人们认为自己可以提高生产力的比例也更高,”Healthways采购和房地产副总裁Dennis Jackson告诉《商业日报》。

好啦“人们觉得他们可以提高生产力”可能只是为了“人们感觉自己的老板在注视着他们的一举一动,”但是,这种安排的确给办公室带来了更加民主的感觉。

里德尔是’立方体土地上唯一的首席执行官。

meridee_moore分水资产管理公司的创始人Meridee Moore(左图) 纽约时报 她为什么更喜欢在一个大而开放的房间里工作。

“这更有趣,更充满活力,而且我意识到,如果您从周围的人那里得到意见,您会做得更好,” she said.

在分水岭,每个人的大小都一样 。摩尔告诉 时报 没有办公室层次结构,并且员工之间来回更多。

但是,当首席执行官需要隐私才能与其他员工或客户讨论敏感问题时,情况又会如何呢?好吧,就像其他所有人一样,他们可以潜入会议室。

总部(图为位于宾夕法尼亚州普鲁士国王的ICG Commerce总部,公司CEO在小隔间里工作。)

1903人们经常问我,‘当所有人都能听到您的声音时,您如何保护机密信息?’ICG Commerce的首席执行官卡尔·瓜里诺(右图)告诉 福布斯 在2010年的一篇文章中。 “公司不应该’针对他们需要保密的2%的信息进行设计。他们应该针对他们希望发生的98%的信息流进行设计。”

加入群众可能是象征“we’全部在一起”手势。但是,除了营造一种类似团队的氛围之外,还有许多实际的好处,包括使高管了解普通员工的世界,并使他们有机会就项目立即提供反馈。

希望与我们其他人一样的其他英雄管理者包括:

  • 易趣’s Meg Whitman
  • Travelocity’s Michelle Peluso
  • 扎波斯’ Tony Hsieh
  • 晨星’s Joe Mansueto
  • 纽约市市长迈克尔·布隆伯格

我们认为’真是太酷了,很多首席执行官’他们踢了他们的门向立方体– err – curb.

(第一张照片: glassdoor.com;第二张照片: http://cache.daylife.com

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